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労働・社会保険の基礎知識

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労働・社会保険への加入条件

労災保険の加入条件 労災保険に関しましては、労働時間の長短に関わらず従業員を雇っていれば強制加入（事業主全額負 …

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健康保険の被扶養者とは

被扶養者の範囲 ３親等内での親族である必要があります。 具体的には、本人（被保険者）の配偶者、子、孫、直系尊属 …

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傷病手当金について

傷病手当金とは 傷病手当金とは、健康保険に加入されている被保険者が業務外のケガや病気（仕事中のケガや通勤中のケ …

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高額療養費について

高額療養費とは 仕事以外のケガや病気などで治療費が高額となった場合に、自己負担額を超えた医療費が払い戻しを受け …

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出産・育児に関する給付

出産・育児に関する給付の種類 出産に関する給付としては、健康保険から「出産育児一時金」と「出産手当金」の支給が …

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